Existen muchas áreas laborales, sobre todo modernas y tecnológicas, que se prestan para el trabajo Freelance. Prácticamente cualquier trabajo que pueda realizarse a distancia y desde un computador, es una buena opción para trabajar. Desde la gestión de marketing y ventas, pasando por el diseño gráfico o desarrollo web, asesoramiento financiero y contable, hasta la creación de contenido multimedia (texto, audio, vídeo) de corte profesional o educativo, entre muchos otros.

Algunos trabajos Freelance pueden requerir en mayor o menor grado, algún tipo de formación profesional (autodidacta o certificada), pero todos las ofertas disponibles pueden ser aprovechadas por personas que deseen independizarse del mercado laboral tradicional.

Aparte de la formación o auto-formación lo ideal es darse a conocer, mediante una excelente identidad digital, y una valiosa actividad en redes sociales, blogs u otros sitios web. Con un poco de disciplina, constancia y dedicación un novel Freelancer puede obtener sus primeros clientes interesados en sus habilidades, productos o servicios.

Movimiento Freelance y los Freelancers: Tipos de Trabajos Freelance

Los trabajos FreeLance más demandados en 2019

Actualmente, entre las profesiones del ámbito tecnológico que más demandan profesionales Freelance están las siguientes 10 (Top Ten):

  1. Gestor de Contenido Digital Multimedia en Línea: Blogueros, Vlogueros, Influenciadores, Profesores, Educadores, Redactores, Escritores y Periodistas digitales.
  2. Desarrollador de Software: DevOps y Programadores de Sistemas y Aplicaciones web, ambientes móviles, de realidad virtual y tecnologías de cadena de bloques (Blockchain).
  3. Diseñador UI/UX: Desarrolladores especializados en UI (Interfaz de Usuario) y UX (Diseño de Experiencia de Usuario).
  4. Asesor de Imagen Pública / Identidad Digital: Profesionales especializados en gestionar y proteger la imagen pública o la identidad digital de Personas u Organizaciones, públicas o privadas.
  5. Analista de Marketing Digital: Profesional que gestiona las estrategias de comercialización llevadas a cabo en los medios digitales de personas u organizaciones.
  6. Analista de Big Data: Profesional que analiza toda la información proveniente de un Sistema que circula por Internet y que puede influir en un negocio/empresa.
  7. Administrador de Comunidades en Línea: Profesional responsable de gestionar a los consumidores y/o comunidad de una Empresa en Línea con el fin de recoger opiniones para mejorar el negocio y el posicionamiento de la misma la web.
  8. Especialista de Centros de Computo y Seguridad de la Información: Profesionales especializados en la Administración de Centros de Datos, Servidores (SysAdmins) y/o el aseguramiento (protección y privacidad) de toda la información digital.
  9. Arquitecto e Ingeniero 3D: Profesional relacionado al área de la Ingeniería, Arquitectura y Urbanismo, capacitado para la proyección de Ambientes 3D o impresión de objetos 3D.
  10. Desarrollador de Dispositivos Vestibles: Profesional capacitado en el desarrollo de Dispositivos tecnológicos que se pueden vestir (llevar encima), tales como: gafas, lentes, relojes, ropas, entre otros.

Y como podemos ver, algunas son muy sencillas y otras muy complejas, a nivel de conocimientos y capacidades a adquirir y manejar, pero estás abarcan un amplio abanico de oportunidades en distintos países con diferentes grados de desarrollo y necesidades.

Movimiento Freelance y los Freelancers: Ventajas y Desventajas del Trabajo Freelance

Conclusiones

Tal vez el trabajo Freelance no sea posible para algunas personas pero la modernidad laboral no se detendrá por ello, y las nuevas formas y paradigmas de trabajo, las organizaciones y las personas, en general, seguirán avanzando hacia nuevos tipos y modelos de estructura y relación laboral, hasta que en un futuro no muy lejano, el modo en que entendemos el concepto de trabajo y empleo haya cambiado radicalmente.

Ya sea a partir del 2020, o en un futuro no muy lejano posiblemente, el nuevo modelo de trabajador, Freelance o no, deberá contar con nuevas características, habilidades, y capacidades, dignas de un "Profesional del Futuro", entre las cuales seguramente estarán el aprendizaje continuo, la capacidad para repensar y reinventar el propio trabajo, la adaptación, la creación y la movilidad casi constante, junto a una mejor capacidad para el trabajo multidisciplinario en conjunto, es decir, con pares y expertos que dominen otras disciplinas.

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